¿PIERDO MI SUELDO, SI ME APLICAN UNA MEDIDA CAUTELAR ESTANDO DE BAJA POR INCAPACIDAD TEMPORAL?
1.- Regulación de la medida cautelar de suspensión de empleo y sueldo. La suspensión provisional de empleo y sueldo, como medida cautelar, dentro de un expediente disciplinario, se regula, con carácter general en el artículo 98 del Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre, por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto [...]